Gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC)

Mettez en place une GPEC pour anticiper les besoins en compétences et développer les talents de votre organisation.

Durée ·3 jours (21h)

Lieu ·Casablanca

À propos

À propos de cette formation.

Formation complète sur la GPEC : cartographie des métiers, référentiel de compétences, plan de formation, mobilité interne et recrutement prévisionnel.

Programme détaillé

Programme détaillé.

Module 1

GPEC

Cartographie des métiers
Référentiel de compétences
Plan de formation
Mobilité interne

Objectifs pédagogiques

Objectifs pédagogiques.

01
Réaliser une cartographie des compétences
02
Élaborer un plan GPEC
03
Anticiper les besoins en recrutement

Public cible

DRH, responsables RH, managers.

Prérequis

Expérience en RH.

Méthodologie

Méthodologie pédagogique.

Études de cas et ateliers.

Votre formateur

Votre formateur.

Rachid Alaoui

DRH avec 20 ans d'expérience.

GPECRHFormation

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